7月13日下午，正在浙江大学管理学院参加培训的常州市第五中学骨干教师管理思维提升班学员前往阿里巴巴西溪园区参观考察。
  一到园区，学员们就被现代化气息浓厚、设计十分前卫的主建筑群所吸引。进入楼内，又惊异于员工们的自由随意、无拘无束。这打破了我们对一般企业严肃沉寂、效率为先、井井有条的刻板印象。
  接待人员把我们带到会议室。讲解人员侃侃而谈了三个小时，重点介绍了阿里巴巴集团的发展史及它目前五大业务板块，包括电商、物流、信息、金融、文娱。而后讲解员带我们参观了整个园区并合影留念。
  置身于园区给我最大的感受就是这里的企业文化底蕴浓厚，这里充满了朝气与激情。我们见到的这里的员工都非常年轻，目测几乎都只有二十多岁，世界500强企业尊重也看重这些青年人，给予他们发挥想象力、创造力的空间和条件，记录并鼓励他们成长的每一步，而正是这些年轻人使阿里巴巴成为了全球最大的网上贸易市场。这现象引发了学员们的广泛讨论，作为教师，我们接触的是更为年轻的一个群体:中学生。我们应该保护学生的想象力，鼓励创新、创造、开创未来。我们也应该尊重学生，保护学生的心理健康成长，关注学生的长远发展。
  令人印象深刻的是讲解员反复提到的阿里巴巴的使命：让天下没有难做的生意。还有阿里巴巴的6大价值观：客户第一、拥抱变化、团队合作、激情、诚信、敬业。讲解员讲述了漫长的阿里巴巴成长史，其中“永不言败，不断创新”的精神最令人肃然起敬。正因有了这种企业精神，阿里巴巴才能在各种困境中不断挣脱、崛起，才能不断拓展业务——淘宝网、天猫、聚划算、阿里妈妈、阿里云、蚂蚁金服、菜鸟网络等，逐渐扩大了国际影响力，甚至改变了世界。我们做教育也需不断“解放思想”，不断创新，这样教育才能永葆活力，跟上时代的步伐。（黄刚）